Во многих профессиях наличие сертификата и регулярное повышение квалификации– это обязательное требование и норма! В популярности таких требований нет ничего удивительного. Ведь, каждый, кто желает развиваться и становиться успешней, старается выполнить свою работу так, чтобы она соответствовала установленным нормам.
«Получение BIM-сертификата международного образца открывает перед BIM-менеджерами новые возможности». И самое главное специалист получает значительные преимущества перед другими. Наличие документа демонстрирует серьезность, как отдельного сотрудника, так и целого предприятия.
В качестве примера мы приведем исследование, которое проводилось в рамках совместного проекта HeadHunter и Microsoft по оптимизации поиска сертифицированных специалистов. В онлайн-опросе приняли участие 1866 респондентов: 985 технических специалистов и 630 менеджеров, принимающих решение о найме персонала.
Вот некоторая статистика исследования:
72% опрошенных получили сертификат для того, чтобы чувствовать себя увереннее перед работодателем и иметь возможность документально подтвердить свои знания.
80% опрошенных считают, что для компаний есть преимущества в найме именно сертифицированных специалистов, т.к. они более опытные, обладают высоким уровнем знаний, которые подтверждены международным стандартом.
38% «рекрутеров» психологически готовы сразу заплатить дороже, чтобы взять на работу сертифицированного специалиста, признавая его высокую квалификацию, а 62% предпочтут сэкономить и взять на работу специалиста без сертификата на более низкую зарплату.
Но несмотря на желание работодателей сэкономить на зарплате IT-специалистов, в реальности (как мы видели выше на Рис. «Средняя зарплата по федеральным округам») – сертифицированные специалисты являются более высокооплачиваемыми
Ежеквартально ПСС проводит международную систему BIM-сертификации – процедуру подтверждения соответствия Технических знаний, Управленческих навыков и умения применять их для решения современных бизнес-задач.
